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神农架林区机构编制委员会办公室主要职责


 

      (一)认真贯彻执行党和国家关于行政体制、事业单位体制和机构改革以及机构编制管理的方针、政策和法规;研究拟定林区机构编制管理办法和实施细则;统一管理全区党委、人大、政府、政协、法院、检察院机关,各人民团体机关和事业单位的机构编制工作。
      (二)研究拟定全区行政管理体制和机构改革的总体方案;审核区直机关各部门和乡镇的机构改革方案;指导党政群机关、事业单位和乡镇做好行政管理体制和机构改革工作。
      (三)负责审核全区党政群机关各部门的职能调整、划分和配置;协调党委各部门、政府各部门之间,党委与政府各部门之间以及区直各部门与乡镇之间的职能配置及职责分工。
      (四)负责审核区级党政机关各部门、人大、政协、法院、检察院机关、各乡、镇机关和各人民群众团体机关的内设机构、人员编制和领导职数以及人员结构比例。
      (五)负责拟定林区区级机关各部门和林区以下各级机关的人员编制总额分配方案及各部门领导职数配备意见。
      (六)负责拟定全区事业单位机构改革方案和实施细则并组织实施;研究拟订事业单位机构编制标准,事业单位机构编制管理办法及事业单位发展规划;负责审核全区各类事业单位的机构改革设置和人员编制、领导职数、经费管理形式等事项。
      (七)按照国务院《事业单位登记管理暂行条例》和《湖北省事业单位登记管理办法》的要求,负责全区各类事业单位的法人登记管理工作。
      (八)负责审核议事协调机构、临时机构的设置,人员编制和领导职数。
(九)调查研究全区行政、事业单位管理体制和机构改革以及机构编制管理情况,监督检查机关、事业单位行政管理体制和机构编制管理的执行情况,报告林区编委并上报林区党委、政府。
      (十)协助管理中央、省垂直管理部门的有关机构编制工作。
      (十一)机关、事业单位的设立、调整、变更和行政、事业编制的调整使用审批工作。
      (十二)负责编委会议的会务工作,并督促会议各项决定的实施;负责拟定机构编制工作计

 
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