根据省财政与编制政务公开工作领导小组《关于印发〈湖北省2007年财政与编制公开工作考核验收办法〉的通知》（鄂财编发[2007]2号）、《关于开展财政与编制公开查询点建设情况检查验收的通知》（鄂财编办发[2006]9号）文件精神和《关于2007年财政与编制政务公开工作半年考核的通知》，结合我市实际情况，市“两公开”办公室抽调专人，组织专班，集中办公，严格要求，认真履行职责，于2007年7月22日至25日，对照考核评分标准对全市财政与编制政务公开工作进行了自评自考，现将情况报告如下：

      一、财政与编制政务公开自评自考结果为：总得分99.5分。具体得分情况为：

      1、财政资金分配管理网上公开得分32分；

      2、行政事业单位人员编制管理网上公开得分26.5分；

      3、网上咨询投诉答复处理得分20分；

      4、部门预算网上公开得分 5分；   

      5 日常性工作开展落实得分16分。

　　二、自评自考工作的主要措施和做法

　　1、明确考核验收标准与原则。

　　我们严格按照《湖北省财政与编制政务公开考核验收办法》进行自验，认真学习领会公开原则及内容，逐项逐项对照检查。

　　2、成立专班，集中考核。

　　为确保财政与编制政务公开考核验收自评工作按时完成，成立了自验工作组。由“两公开”办公室副主任张正东同志和蒋世文同志任组长，组员由“两公开”办公室工作人员组成，下设四个专班，财政信息专班负责考核工作资料收集、工作总结和日常性工作开展、财政政务信息、长效机制建设与执行情况等方面的考核验收工作；财政资金专班负责专项资金等方面的考核验收工作；编制专班负责编制政务公开的考核验收工作；技术保障专班负责网上考核验收的技术保障工作。每个组按照统一的考核标准进行打分，实行打分、复核、统分三个环节相分离的办法获得考核结果。

　　3、明确范围，核定内容，规定时间。

　　自评的范围是：一是日常性工作开展情况；二是财政与编制政务信息网上咨询投诉答复处理情况；三是财政专项资金分配管理网上公开情况；四是行政事业单位编制管理网上公开情况；考核总分100分。

　　自评的内容是：一是财政专项资金。按全省财政与编制政务公开考核验收工作会议要求财政专项资金验收36项；二是行政事业单位机构编制和人员情况;三是网上咨询投诉答复处理情况;四是日常性工作开展情况。

　　4、设定统一的考评表格、考评标准及评分细则。

　　根据省下发的《2007年财政与编制政务公开专项资金填表说明》中的要求，验收工作组设定了统一的考评表格、考评标准及评分细则，主要考核财政专项资金分配政策、分级拨付表、分配明细表的全面性、完整性、准确性以及公开的及时性。按纳入考核范围的36项资金项目在表格中设计了表内、表间数据的勾稽关系，并将评分要点全部细化到表格中间去。

　　三、影响得分的主要问题

　　1、软件升级延误时间，工作启动迟，工作时间紧，任务重，资料数据收集迟钝。

　　2、市局人事调整变动大，新来人员业务不熟，专项资金的范围不明确，重复劳动多，容易造成工作出现差错。

　　3、将财政专项资金管理中存在的问题纳入到财政与编制政务公开工作考核不尽合理，公开办只负责审核导入数据，其他工作情况不清楚,协调难度大。

4、少数单位的人员信息必须填到项目、地址、邮政编码出现空缺，单位机构类别、性质选择错误，核对不严。

5、省州部分资金文件来得迟，县市无法将资金分配完、使用完，因而出现部分资金无明细数据、总表分配表不符。

　　6、编制表中表内表间数据对应关系存在填写不一致、单位实有人数与录入人数不一致、事业单位岗位设置与人员情况表反映的不一致等问题。

　　四、存在的问题及原因

　　1、财政方面存在的问题：根据复核考评的整体情况来看，网站的各项专项资金数据比较规范、完整、准确，但也还存在一些问题，主要是在采集信息的过程中，对填报要求和口径在理解上产生了不同的偏差。一是拨付时间填写不规范、不准确，与上级公布的时间不相符；二是分级拨付表填写不完整，突出表现在没有分配表和分配明细表，只有总表和拨付明细表；三是到人到户明细表中的住址填写不规范、完整；四是项目明细表中信息不规范、完整。

　　2、问题存在的原因。

　　一是人员调整大，学习编制政务公开软件不够，在操作出现了疏漏环节。

二是时间紧，任务重，工作量大，人员少，存在忙中出错，不仔细出错的现象。

三是省州资金分配文件下发迟，县市不清楚资金项目及数额。

　　

 

 

 

　　　　　　　　　恩施市财政与编制政务公开工作领导小组办公室

　　　　　　　　　　　　　　　　　二OO七年七月二十五日