机构编制总体情况 |
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机构编制总体情况
2000年以来,安陆市以农村税费改革试点为契机,积极探索,分类推进了市、乡党政机关和事业单位机构改革。全市于2001年实施了乡镇党政机构改革，2002年进行了市直党政机构改革和乡镇事业单位改革试点，2003年启动了市直事业单位改革，2004年全面深化了乡镇综合配套改革。通过认真开展定编定岗到人工作，积极推行“编制实名制”管理和财政与编制政务公开，有效地转变了政府职能、精简了机构编制、降低了行政成本、减轻了群众负担，全面促进了经济社会健康有序发展。
一、全市机构、编制、人员和财政供养概况
（一）机构概况
截止2008年6月底，全市共设置各类机构374个。其中乡镇办事处党政机构15个，市直党政机构42个（市委工作部门6个，政府工作部门24个，视同政府工作部门1个，群团机关7个，审判机关1个，检察机关1个，人大机关1个，政协机关1个），乡镇事业单位15个，市委、市政府直属事业单位17个，部门所属事业单位285个。全额拨款事业单位189个，差额拨款事业单位37个，自收自支事业单位91个。
（二）编制概况
全市共核定编制12601名。其中：①、行政一块核定总编制数1955名。分别为行政编制1519名（市直各类机关行政编制557名，乡镇办事处党政机关550名，司法专项编制412名），老干事业编制31名，工勤事业编制85名，公、检、法三家自定编制320名。②、事业一块核定总编制数10646名。分别为全额拨款事业编制6410名，差额拨款事业编制1259名，自收自支事业编制2977名。
（三）人员概况
全市实有人员12927人。其中：
1、在职在编12429人。分别为：市直机关1348人；乡镇办事处机关489人；直属事业单位246人；部门所属事业单位10092人；乡镇办事处事业单位255人。
2、其它岗位497人。分别为：市直机关309人；乡镇办事处机关153人；直属事业单位26人；部门所属事业单位9人。
（四）财政供养概况
全市现有财政供养人员9360人，没有突破财政供养人员控制数。（孝机编[2004]11号文明确我市的财政供养人员控制数为9360人。）
二、纳入政务公开范围的机构编制概况
（一） 机构编制政务公开范围
1、全市市直党政群机关；
2、市直财政全额拨款、差额拨款和自收自支事业单位；
3、全市乡镇党政机关和乡镇事业单位 。
（二） 机构编制政务公开内容
1、纳入政务公开范围的行政事业单位的行政、事业、老干、工勤编制和其它各项编制核定总额和分类情况。
2、纳入政务公开范围的行政事业单位的机构编制情况。主要包括机构名称、批准机关及文号、组织机构代码证书号、事业单位法人证书号、机构级别、机构类别、机构性质、经费渠道、主管部门、机构的主要职责、内设机构、人员编制核定和分类情况、领导职数、非领导职数和实配人数等情况。
3、纳入政务公开范围的行政事业单位的在编在职人员（或在职不在编和非在职人员）情况。主要包括姓名、性别、现任职务（或岗位）、职称、进入现单位时间、人员所占编制类别，在编在职情况和新进人员渠道等。
三、落实编制实名制的情况
这次网上公开的机构编制数据一般以2008年6月底前的编制资料为基础依据，公开的机构编制和单位主要职责是以安陆市机构编制委员会下达的三定方案为依据。此次公布全市党政群机关及事业单位374个，公开人员12927人，其中：在职在编人员12429人（其中属财政供养人员9360人），在职不在编人员497人，公开率为100﹪。全市党政群机关和乡镇办事处财经所共72个，其中落实编制实名制的单位为72个，占党政群机关和乡镇办事处事业单位个数的100%；直属事业机构和部门所属事业机构302个，落实编制实名制的单位为302个，占直属事业机构和部门所属事业机构单位个数的100%。
四、编制证管理的情况说明
（一）乡镇办事处：乡镇办事处全部实行了编制证管理，其在职在编人员全部发放了编制证并上网公开了人员的编制证号。
（二）市直机关：市直机关全部实行了编制证管理，并发放了编制证，但此次暂未上网公开人员的编制证号，原因是孝感市委组织部还未批复我市公务员登记的相关材料。待材料批复后，我们将依据批复的结果，将人员的编制证号一一上网公开。
（三）事业单位：我市事业单位全部实行了编制证管理，但由于面临事业单位分类改革，所以此次也暂未上网公开人员的编制证号。
五、信息公开情况
截止到目前，我市共公开374个机构、12927人的人员信息。在孝感市财政与编制公开网站上公开信息1条，在本级财政与编制公开网站上公开各类信息13条。
（一）在孝感市网站上公开的1条信息题目是：
1、安陆市实行“四个继续坚持”，强化机构编制管理。
（二）在本级网站上公开的13条信息题目是：
1、实行“四个继续坚持”，强化机构编制管理；
2、安陆市人事局召开人事编制监督员座谈会；
3、安陆市人事局狠抓信访工作全力维护社会稳定；
4、实施全员绩效考核 切实加强机关管理；
5、安陆市企业军转干部踊跃交纳特殊党费支援灾区；
6、安陆市职称推评工作做到“三好三心”和“七把关”；
7、安陆市人事开展“一学、二联、三查、四问”活动把“两项活动”引向深入；
8、安陆市人事局狠抓人才服务工作；
9、安陆市对乡局级领导干部和机关工作人员实行全员绩效考核；
10、安陆市人事局信息化建设步入“快车道”；
11、安陆民营企业在科技创新中崛起；
12、安陆市人事局编制股获“责任目标考核”先进股室称号；
13、安陆市机构编制委员会办公室关于事业单位法人年度检验工作的通知；
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