为提升编办干部素质，提高公共服务水平，打造一支“务实、高效、清廉”的干部队伍，当阳市编办结合学习创先争优活动扎实搞好机关自身建设。
一、强化学习，塑造编办机关的新形象。市编办建立了政治业务学习制度，明确了学习时间、学习内容、学习要求。严格执行机关政治学习安排表相关规定，保证每个月都有学习课题，形成了政治政策和业务知识学习相互促进、互相提高的生动局面。
二、扎实整改，培养编办机关的新能力。在全体干部中整顿学风、行风和工作作风，以提高综合素质、服务水平和执行力，要求每位同志从日常工作中发现存在问题和不足，提出解决办法和对策，做到用新能力解决新问题，切实履行好自己的岗位职责，使机关运行有序高效协调。
三、细化措施，推行编办机关的新服务。编办机关服务的部门和人员面广量大，涉及政策规定较多，为了更好地服务经济社会发展，市编办以解决热点、难点问题为突破口，耐心细致做好来信来访工作，确保既执行了机构编制政策，又得到了各部门单位的认可。
市编办针对机关自身建设中存在的突出问题和薄弱环节，建立健全了各项规章制度，促进了各项工作科学化、规范化。
